Commit 27d87652 authored by Elizaveta Kakhovskaya's avatar Elizaveta Kakhovskaya

Update hr_hr.rst

parent 0f38f89a
...@@ -85,7 +85,6 @@ ...@@ -85,7 +85,6 @@
Рис. Рис.
Процесс Приема на работу Процесс Приема на работу
-------------------------------------- --------------------------------------
...@@ -97,10 +96,9 @@ ...@@ -97,10 +96,9 @@
2. Руководитель структурного подразделения направляет служебную записку на согласование всем заинтересованным лицам согласно 2. Руководитель структурного подразделения направляет служебную записку на согласование всем заинтересованным лицам согласно
предустановленному маршруту, в том числе, сотруднику отдела кадров для проверки правильности и полноты заполненных данных. предустановленному маршруту, в том числе, сотруднику отдела кадров для проверки правильности и полноты заполненных данных.
3. После всех согласований служебная записка попадает к администратору системы для создания учетной записи пользователя 3. После всех согласований будет автоматически создан профиль пользователя в разделе Резерв с заполненными Фамилия, Имя, Отчетсво.
(в этот момент пользователь еще не имеет доступа в систему и не назначен на должность - отображается в разделе Резерв).
4. После создания учетной записи и завершения соответствующего этапа маршрута происходит копирование данных в личную карточку пользователя 4. После создания учетной записи и завершения соответствующего этапа маршрута происходит копирование данных в личную карточку пользователя.
5. Следующим этапом служебная записка попадает к сотруднику отдела кадров для создания трудового договора. 5. Следующим этапом служебная записка попадает к сотруднику отдела кадров для создания трудового договора.
...@@ -115,10 +113,34 @@ ...@@ -115,10 +113,34 @@
Согласование СЗ на оформление нового сотрудника Согласование СЗ на оформление нового сотрудника
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
1. Все поступившие на согласования или в работу сотруднику отдела кадров документы, отображаются в модуле "Потоки работ"
.. figure:: img/hr_hr_hiring_note_approve_1
Рис.
2. Открыв документ двойным кликом, при требуемом согласовании, доступна кнопка "Согласовать", по нажатию на которую откроется
окно для ввода комментария и выбора результата согласования.
.. figure:: img/hr_hr_hiring_note_approve_2
Рис.
3. В случае отказа в согласовании, служебная записка вернется на доработку инициатору.
В случае успешного согласования, автоматически будет создан Профиль пользователя с заполненными данными и сотруднику
отдела кадров придет работа "Создать трудовой договор".
Создание трудового договора Создание трудового договора
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
.. figure:: img/hr_hr_hiring_note_create_td
Рис.
Создание приказа о приеме на работу Создание приказа о приеме на работу
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
Реестры кадровых документов
--------------------------------------
\ No newline at end of file
Markdown is supported
0%
or
You are about to add 0 people to the discussion. Proceed with caution.
Finish editing this message first!
Please register or to comment